迪卡侬2018校园招聘火热进行中！！！
公司简介
迪卡侬集团由 Michel LECLERCQ 先生于 1976 年在法国创立，在当时开创了把所有运动产品汇集在一个商场内的销售概念。 至今，迪卡侬在全球 28 个国家开设了超过 1000 家商场，2016 年集团实现营业额 100 亿欧元，行业排名全球领先。集团涉足两大领域，是全球体育用品的设计者和品牌的缔造者同时也是运动用品的零售商。
迪卡侬于 1992 年进入中国，开始进行采购和生产运动产品的业务往来。至今公司已经在上海、深圳、广州、天津、武汉、厦门等十一个城市或地区建立生产中心（办公室）。在中国零售方面，截至 2016 年底入驻逾 75 个城市，开设超过 200 家线下门店。
产品和服务
迪卡侬拥有完整的全产业链，所有产品根据运动种类划分为 20 个运动激情品牌，20 种工艺流程为高性能的运动产品提供最好的材料和技术支持。
培训发展
•完善及个性化的培训体系及有关工作技术和管理技能的学习计划。
•长期的职业规划，包括根据个人的能力和意愿可以尝试挑战公司内部不同工作岗位的转换。
（产业，品牌，零售，E-com，物流，IT）。
•有机会在全球不同的国家和城市工作。
•国际化的团队合作方式给你提供全球多元化的视野和成长平台。
员工关怀
在迪卡侬,你可以拥有：
•运动式的工作氛围和理念，可以加入各类运动俱乐部，参与和体验各项不同的运动；
•弹性工作时间：根据职责和工作性质安排灵活的工作时间。
•五险一金,周末双休, 以及 12-20 天的带薪年假
•配偶和子女享受补充的商业医疗保险。
•参与迪卡侬国际股权计划和年度利润分享。
迪卡侬的企业文化独具一帜，公司里充满年轻、活力、体育运动的爱好者；人性化管理，使
得员工的职业生涯可以与公司共同成长，深受广大员工的认同。公司具有国际化的氛围，国
际团队共同协作。同时，迪卡侬是优秀的企业社会公民，积极为环境保护、可持续发展的探
索和发展做贡献，公司希望通过在零售商场提供性价比高的激情品牌产品，实现公司的宗旨：
让更广泛的大众，同享运动欢益！
招聘岗位
运动产品供应商和质量管理主管：
1 我评估并确保产品质量。
2 我分析解决产品以及工艺的质量问题。
3 我管理供应商并全面确保质量体系的持续稳定运行和持续改善
4 我保障供应商遵守环境保护，工厂人权的相关要求，推动并加强供应商社会责任管理。
5 我从产品开发到工业化导入，全面负责产品开发项目，以确保产品上市有效性和持续性。
6 我的工作中能够自主决策，并能够提出改善建议。
生产供应链主管：
1. 我确保产品数据和报价的可用性和可靠性；
2. 我优化生产产能，安排订单并确保生产顺利；
3. 我优化原材料采购量并降低库孓成本；
4. 我负责供应链绩效的持续改进项目（按期交货、缩短生产周期、库孓周转、供应商的自
主性等）。
5. 我的工作中能够自主决策，并能够提出改善建议。
岗位要求：
1.　热爱运动，充满活力和正能量。
2.　热爱工业生产和制造业，喜欢在现场工作。
3.　拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力，有全局观。
4.　具有团队合作精神，及优秀的学习热情及能力。
5.　充满好奇心与探索精神，用语尝试。
6.　真诚、负责且具有出色的领导力和执行力，能自主的找到资源和方法，推动结果的达成。
7.　抗压性强，愿意接受挑战及频繁出差。
另外：
运动产品供应商和质量管理主管要求：
1 1. . 英文听说读写良好
2 2. . 理工类相关专业，本科及以上学历
生产供应链主管要求：
1 1. . 英文听说读写精通
2 2. . 本科及以上学历，专业不限
你可以拥有：
• 体系完整及个性化的培训及有关工作技术和管理技能的学习计划。
• 长期的职业规划，包括根据个人的能力和意愿可以尝试挑战公司内部不同工作岗位的转换。
（生产采购，品牌，零售，E-com，物流，IT）
• 有机会在全球不同的国家和城市工作
• 国际化的团队合作方式给你提供全球多元化的视野和成长平台
• 运动式的工作氛围和理念，可以加入各类运动俱乐部，参与和体验各项不同的运动；
• 弹性工作时间：根据职责和工作性质安排灵活的工作时间。
• 五险一金,周末双休,以及 12-20 天的带薪年假
• 配偶和子女享受补充的商业医疗保险。
• 参与迪卡侬国际股权计划和年度利润分享。
网申网址：
http://dwz.cn/6tuSA9
联系方式：
请将中英文简历（附上 1 寸照片）投递至：rec.shenzhen@decathlon.com
招聘流程：
简历初筛 -> 电话面试 -> 邀请参加校园精品招聘沙龙 -> 校园精品招聘沙龙（公司介绍
+校友分享+群体面试含小礼品+个人面试含 Q&A）-> 录用

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